近几年,我国政府部门积极地进行了财政改革,提出了部门预算管理改革制度、国库集中收付制度等。对于这一类型的财政管理改革来说,大都是以收入控制支出为核心,并真正改善乱用财政资金、监督缺位的现象。但经过长时间的发展,仅仅是进行支出的控制,没有充分发挥出财政资金的使用效果。本文从强化财政预算绩效评价工作的重要意义入手,分析了强化财政预算绩效评价工作面临的关键问题,提出了健全保障财政预算资金绩效管理制度、完善财政预算资金绩效评价指标体系、强化应用财政预算资金绩效评价结果等方面的建议。
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