<正>河北某企业的生产设备在双休日突然出现故障,需要抢修,车间主任打电话要求该车间职工王某紧急救援,这名职工以孩子生病为由拒绝加班参与抢修。随后,车间主任以不服从分配,影响企业安全生产为由,对该职工进行处罚并让其停职待岗。笔者认为,该车间主任在处理这件事上有两点不妥。第一,
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