我国人力资源管理中激励体制存在的问题及对策研究

作者：闫明杰

来源：时代经贸, 2019, (27): 89.

DOI：10.19463/j.cnki.sdjm.2019.27.041

• 激励机制
• 赏罚
• 进取
• 竞争
• 培训

激励机制是提高社会经济活动的效率、调动人们积极性的重要手段。本文针对目前我国激励机制的现状及一些弊端、成因分析,从人力资源管理的角度提出了相应的对策。