边检文职人员的人力资源管理——以上海边检总站为例

作者：杨铭

来源：人才资源开发, 2021, (23): 27-28.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2021.23.013

<正>国家移民管理体制改革正深入推进,文职人员是构建现代勤务运行机制的重要力量之一。文职人员制度起源于西方海洋法系国家,我国由于经济发展水平差异,各地文职人员规范化建设情况也有所不同。边检机关文职人员规范化建设起步较晚,经验积累相对欠缺。

• 单位
  上海交通大学