随着社会的不断发展,事业单位档案管理工作也变得越来越重要。档案是事业单位运营和发展的基础,只有科学的对档案进行管理才能促进事业单位持续良好的发展,但是现阶段很多事业单位内部人员对待档案管理的重视度并不高,导致档案管理中出现较多问题。本文中探讨了目标管理法在事业单位档案管理工作的应用,希望可以为相关工作人员带来一定的参考意义。
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