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摘要
新时代背景下，指导和帮扶高职院校毕业生高质量就业是国家的明确要求，如何提升毕业生就业质量，增加毕业生就业的幸福感、成就感等成为新的问题所在。对近年来影响高职院校毕业生实现高质量就业的不利因素进行剖析，吸收先进的就业服务工作经验，构建了党委和行政、学校和企业、专业与就业、创业与就业、调查研究与就业育人的五项联动就业协同工作模式。该就业服务工作模式通过各方互通互联、整体推进，期望为促进高职院校毕业生高质量就业贡献力量。
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单位湖北科技职业学院; 湖北广播电视大学
