摘要

本文对近40年国外跨国语言管理研究现状进行定量统计与分析。研究发现:(1)跨国语言管理研究总体呈现上升趋势,跨学科特点鲜明;(2)研究热点涉及全球化、员工双语能力、跨国流动、新自由市场理论、语言政策、语言障碍、知识转移;(3)研究对象从单一趋向多元,从语言表象深入到管理内核,从"多语言社群"转向"多概念社群";(4)研究理论包括社会语言学理论、社会身份理论、信任理论、跨国公司理论等;(5)研究方法以实证为主,定性方法居多。本文建议,我国"一带一路"企业应积极寻求跨国语言管理咨询、实施完整的跨国语言管理解决方案;院校应优化专业和课程设置,大力实施语言人才培养供给侧改革;跨国语言管理研究应构建语言管理评价体系。

  • 单位
    北京语言大学

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