高职院校应根据社会现实尤其是劳动力市场的需求情况,改善高职学生的能力结构,着力提高学生的高职就业能力,具体来说就业能力包括动手操作能力、市场竞争能力、适应社会能力、交际沟通能力、团队协作能力、开拓创新能力等。注重培养学生的通识能力和专业能力。
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