文章通过对设计案例的分析,指出品牌与设计创新发展的必然性。针对辰信冰淇淋品牌形象问题,从理论上探讨品牌形象创新内涵与设计原则及方法,提出"整合性、战略性、差异性、创新性"设计原则和品牌驱动创新"四步骤法"工作流程,探索出一套较具整合性的冰淇淋品牌形象设计创新管理新模式,从而有效提高企业整体研发能力,实现辰信品牌目标。
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