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摘要
企业的发展需要面对市场的大环境,所以在不断竞争和挑战的背景下,企业需要不断重视自己的管理水平的提高,健全企业的管理机制,因此需要科学化的管理员工,提高员工的素质,将企业的政工工作由于企业的管理相结合,从多方面创新企业政工工作,增加企业员工团队的凝聚力,增强企业的向心力,调动员工的工作积极性,在企业内部营造良好的工作氛围,利用科学规范的管理机制,促进企业的发展。所以本文从企业政工与企业管理之间的关系入手,分析现代化企业政工工作的现状,从而提出实现企业政工工作与企业管理的共同发展的策略,最终提高企业的竞争优势,促进企业的科学发展。
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单位长春燃气股份有限公司
