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摘要
目的分析导致急诊科暴力事件发生的原因,并寻找相应应对策略。方法通过回顾性调查,分析导致急诊科暴力事件发生的原因,并于2011年1月2011年6月针对相应因素进行干预,观察其对降低急诊科暴力事件的发生率是否有效。结果引起某院急诊科暴力事件的主要原因是人员因素;采取干预措施后,急诊科暴力事件由59例下降到26例,发生例数明显减少。结论改造环境,加强急诊科护士专业知识及服务理念培训,促进支持系统的建立,可有效减少急诊科暴力事件的发生。
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单位陕西省人民医院; 西安交通大学第一附属医院
