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摘要
同心圆文化模型构建了整个单位的文化网络，文化触角伸展到单位的各个部门、层级和各个流程。通过提炼打造同心圆文化支部工作法，促进党建与业务的深度融合，促进党组织与群众的血肉联系，充分发挥机关各支部各职能部门在医院各项工作的指导引领作用；通过加强党组织建设、组织主题教育活动、为群众办实事、同心协力战疫情等举措，充分发挥党员的先锋模范作用与支部的战斗堡垒作用，打造“同心”文化，助推医院人文医院建设，推动医院的和谐发展。
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单位广东省人民医院; 广东省医学科学院
