新形势下医院岗位职责与薪酬关系探讨

作者：张雪君

来源：中国市场, 2015, (34): 206-208.

DOI：10.13939/j.cnki.zgsc.2015.34.206

• 医院
• 岗位职责
• 薪酬

岗位职责告诉员工该干什么;薪酬制度告诉员工能得到什么;绩效考核告诉员工能得到多少,如何得更多,创建医院人才激励机制是公立医院改革的重要内容。笔者结合本院实际工作,分析岗位职责与薪酬之关系和存在的问题,以期对公立医院人事体制改革提供有益探索。

• 单位
  河南中医学院第一附属医院