摘要

通过引用团队心理安全建设的概念,从提高认识,加强全体成员的团队意识、提倡以人为本的管理理念,创建和谐团队、营造全员参与的氛围、改善心智模式、培养护理成员的自主管理以及分权管理等方面阐述了建设手术室的团队心理安全的重要意义,以及建设团队心理安全取得的良好效果。

  • 单位
    天津市肿瘤医院