悦纳进取与主观幸福感的关系

作者：沈丽桃; 邓云龙

来源：中华行为医学与脑科学杂志, 2018, 27(03): 272-276.

• 悦纳
• 进取
• 主观幸福感
• 心理健康

目的探究悦纳进取与主观幸福感之间的关系。方法采用悦纳进取问卷、中国城市居民主观幸福感量表简本和一般资料问卷,对长沙市某综合医院1 800名职工进行测量。结果 (1)医院职工的悦纳、进取和主观幸福感得分分别为(41.71±13.92)分,(51.45±17.08)分和(84.55±21.48)分;(2)主观幸福感在婚姻状况、文化程度、职业、职称、家庭人均月收入和年龄方面的差异均有统计学意义(均P<0.05);(3)悦纳高分组的主观幸福感得分显著高于悦纳低分组(t=16.18,P<0.01),进取高分组的主观幸福感得分显著高于进取低分组(t=17.39,P<0.01);(4)悦纳和进取与主观幸福感呈显著正相关(r=0.697,r=0.700,P<0.01);(5)悦纳(β=0.502,P<0.01)和进取(β=0.490,P<0.01)能够正向预测主观幸福感(R2=0.499,P<0.01)。结论悦纳和进取均能提升主观幸福感水平,促进心理健康。

• 单位
  中南大学湘雅三医院