建筑施工企业人才流失的原因与对策分析

作者：李爱霞

来源：知识经济, 2018, (24): 90-91.

DOI：10.15880/j.cnki.zsjj.2018.24.049

• 建筑施工企业
• 人才流失
• 对策

人才对于提升企业经济效益、实现企业的可持续发展都有着重要意义。故此,本文对建筑施工企业人才流失的原因进行分析,并提出针对性的对策,促使建筑施工企业吸纳并保留更多的人才,促进企业发展。

• 单位
  中国水利水电第一工程局有限公司