摘要

校企合作是提升学生实践动手与创新能力的有效途径,但在合作过程中需要解决企业被动参与、合作深度浅、保障制度不全等问题,使高校与企业树立协同育人理念,并从互利互惠原则、人才培养模式以及人才评价与反馈机制三个方面建立校企合作的长效机制,推动人才培养质量的不断提升。

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