老年人再就业与幸福感关系研究,是促进老年人健康发展、完善人力资源供给的重要前提。通过使用中国养老追踪数据调查,应用Ordered Probit模型回归方法对老年人是否再就业与老年人幸福感之间进行回归分析,并对再就业对幸福感的异质性进行研究。实证结果发现:第一,就整体再就业水平来看,目前我国老年人的再就业比例较低;第二,老年人再就业对幸福感呈现出负向显著相关;第三,再就业与幸福感地区间存在差异,西部的负向影响高于中东部,再就业女性的负向影响高于男性。
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