摘要

医学院校教学秘书作为重要的教学管理基层力量,要求其具备教学秘书基本专业技能外,还需具备其他医学知识;其除了联络校际人员、部门外,还需与医疗机构相关部门联络。针对影响医学院校教学秘书工作实效性的客观因素,探讨从革新管理制度、打破传统思想方面进行革新,激发其创造性和工作热情,提升工作效率。

  • 单位
    厦门医学院