空中乘务专业"校企一体、协同育人"模式在实施过程中如果没有建立起完善的保障机制,很难实现校企合作的深度融合,校企合作的可持续发展。因此,对其研究具有必要性。本文通过分析空中乘务专业"校企一体、协同育人"模式存在的问题,提出了建设空中乘务专业校企协同育人保障机制的对策,希望能给其他院校空中乘务专业的校企合作提供更多的经验和借鉴。