摘要

人才梯队建设作为企业改革发展中的关键环节,事关企业改革,同时也是推动企业由高速发展向高质量发展转型的重要推动力。目前,部分企业在人才梯队建设上还存在一些问题与不足,笔者对这些问题进行探究,从企业人才梯队建设的重要性出发,立足当前情况下应遵循的原则,找出破局之道。