二十一世纪,市场经济为人才竞争塑造了环境,很多的企业对工商管理类人才的需求已经不再局限于理论知识的熟练程度,而且使应用能力提出了更高的要求。应用型大学工商管理学专业是实践性很强的专业,面对学校人才培养与企业人才质量需求之间所存在的矛盾,采用协同机制的人才培养模式对应用型大学的工商管理类人才进行培养是非常必要的,有助于提高人才培养质量,以提高工商管理人才的就业率。