随着我国双创热潮兴起，我国创新型企业不断发展，科技人才涌现，并逐步成为创新创业的重要资源和生产力。如何引进高端科技人才展开创新创业活动，成为关乎经济发展的重要热点问题。因此，在“价值链”视角下，对科技人才创新创业的激励机制展开研究具有重要的意义。本文基于“价值链”视角，就吉林省科技人才创新创业激励机制展开相关研究，以期提供借鉴。
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