随着时代的发展和社会的进步,社会对经管类人才的要求也越来越高,校企融合在经管类人才培养的应用也越来越深入。但是,通过对实际情况进行分析可以发现,现在我国经管类专业的校企融合发展却还有一定的问题存在,导致这样人才培养模式的作用根本没有得到有效发挥,所培养出的人才也不符合预期目标,必须构建一个更为优秀的办学保障机制才可以为校企融合的作用发挥提供强有力的支持和保障。鉴于这种情况,本文提出了几点构建经管类专业校企融合办学保障机制的建议,希望可以为经管人才的培养起到一定的指导借鉴作用。
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