企业文化,关键是形成一种积极向上的文化风气,形成灌输企业价值观念、体现企业精神、宣传企业理想追求的软性手段。通过企业文化活动,使企业的思想理念不断深入人心,并由此产生潜移默化地培育人和凝聚人的持久力量。本文以中国五洲工程设计集团开展的企业文化建设工作为实例,详细剖析了培育具有核心竞争力企业文化的重要途径。
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