“抢”车位解决大问题

作者：佟雨航

来源：Youth Monthly, 2018, Z3: 62-63.

<正>微软公司成立之初,比尔·盖茨招来了40多名精英。他们个个优秀,但也恃才傲物,不怎么服从管理,经常会有员工迟到。为此,比尔·盖茨制订了严格的考勤制度。月底,软件工程师欧瑞尔因迟到被办公室主任艾达扣了200美元薪水。这下可捅了马蜂窝,欧瑞尔大发雷霆,并向比尔,盖茨递交了辞呈。欧瑞尔是个不可多得的软件开发人才,比尔,盖茨怎么舍得让他辞职呢?于是好好安慰了一番,又从口袋里