摘要
供水企业作为向社会提供供水服务的公用企业,其本身存在着天然的垄断性。除此之外,供水企业还具有一定的市政性、公共性、经营性等特点。由于历史发展原因,供水企业普遍存在着管理体制僵化、内部控制不佳的问题。随着供水企业的不断改革转型,供水企业内部控制问题已经成为影响其发展的一项重要问题。本文阐述了供水企业内部控制的重要性,分析了当前供水企业内部控制存在的问题,并且给出了相应的建议,希望能够不断完善供水企业的内部控制体系,让供水企业在市场化改革的进程中能够长期稳定的发展下去。
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供水企业作为向社会提供供水服务的公用企业,其本身存在着天然的垄断性。除此之外,供水企业还具有一定的市政性、公共性、经营性等特点。由于历史发展原因,供水企业普遍存在着管理体制僵化、内部控制不佳的问题。随着供水企业的不断改革转型,供水企业内部控制问题已经成为影响其发展的一项重要问题。本文阐述了供水企业内部控制的重要性,分析了当前供水企业内部控制存在的问题,并且给出了相应的建议,希望能够不断完善供水企业的内部控制体系,让供水企业在市场化改革的进程中能够长期稳定的发展下去。