随着经济的蓬勃迅猛发展,煤炭作为经济发展的重要能源,煤炭企业当下也因为市场压力的增加,而要面对更多的挑战。为了强化自身的品牌,占据足够多的市场份额,煤炭企业需要做好内部的精神文明建设,从而发挥导向作用,创造更好的公司环境。此次研究以同煤集团为例,在明晰企业进行精神文明建设方面的深远意义,剖析企业在工作过程中出现的问题,最后寻求可行的对策,来帮助同煤集团实现可持续的发展。
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