随着我国医疗事业的快速发展,社会对医护人员的要求和需求也不断提高。人才是核心竞争力,如何建设科学、稳定、高效的护理人才队伍,成为摆在我们面前的一个重要课题。本文,将介绍我国护理人才培养的现状,以及我院实施人才培养规划的具体做法和措施。