职工福利的种类越来越丰富,重要性也越来越突显,良好的福利待遇已经成为激励职工干事创业最直接最有效的手段。当前地勘单位职工福利制度总体是规范的,但也存在一些需要补充和完善的地方,必须高度重视职工福利的制度化建设和规范化管理,坚持依法依规、预算管理和以人为本的原则,用心做好职工福利,努力提升职工的幸福感和获得感。