摘要

本文以WoS核心库2012—2021年篇名中含“Team-Based Rewards”等词组的23篇SSCI期刊论文,以及CNKI中2001—2021年篇名中含“团队薪酬”的56篇核心级别以上期刊论文作为数据来源,借助CiteSpace5.7.R2软件绘制知识图谱,对近10年学术界对团队薪酬的研究热点进行文献综述和可视化分析。研究表明:团队薪酬的作用路径和机制,团队薪酬四个关键特征变量的综合研究,团队薪酬的研究数据获取以及实证的研究方法等四方面问题仍存在很大研究空间。