近年来,我国经济实力得到了显著提升,港口企业也得到了不断发展。但是在发展过程中,企业的经营管理工作面临着巨大挑战,为此,实行预算管理制度成为港口企业发展的一项重要措施,但是在实行预算管理制度的过程中,出现了企业认知不足、体系不健全、缺乏评价体系、员工参与度不高等问题,最终导致预算管理制度的作用无法真正发挥。所以在当前,港口企业应当采取加深对预算管理的认识、健全管理体系、制定激励制度、加强企业合作等措施,改善预算管理制度在港口企业应用出现的问题,推动港口企业的发展。
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