浅谈人力资源管理中的激励问题

作者：石颖春

来源：中国科技投资, 2018, (9).

DOI：10.3969/j.issn.1673-5811.2018.09.242

• 人力资源管理
• 激励机
• 需要
• 动机

本文主要探讨了人力资源管理中的激励机制,指出人力资源管理的核心是激励,激励的核心是一个明确的需求和触发动机.同时,我们用追求个人利益来激励员工,确保实现组织目标,提高企业管理的效率和效果,提升企业的市场竞争力,实现内部员工和整个企业的"双赢".

• 单位
  中国公路工程咨询集团有限公司