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摘要
基于对职业体育外援配额制度的经济学分析,从理论角度剖析其对工资水平、联赛竞技和商业价值、国家队竞技表现等方面的影响。同时,在实践层面,对英国、德国等国家和地区的职业足球外援配额制度进行阐释与比较。在此基础上,结合我国职业足球外援配额制度之历史与现状,剖析当前外援制度引致的问题,提出我国职业足球管理者在制度调整中应当遵从的原则,即在重视青少年运动员培训的基础上,通过多种类型的制度手段,逐步放开外援配额管制,从而促进我国职业足球联赛竞技水平与国际化水平的提升,激励本土运动员参与国际运动员市场竞争,推动职业足球人才供给和国家队竞技表现的提升。
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