摘要

治理理论下对高校管理机制创新研究主要提现在增强高校校园内部管理的感知力、加强管理主体沟通、管理服务的实用等能力。鉴于此,本文对法治理论进行分析,通过阐述高校管理机制出现的问题的内容着手,提出了构建多元主体的参与、采用协同合作的治理、向服务转变等策略。旨在为了提升现今高校管理机制创新的质量献力。