摘要

文章基于2012年世界银行提供的中国企业调查数据,实证检验了环境规制对中国企业创新绩效的影响及实现机制。研究结果表明:其他条件不变情况下,企业所在城市当期的环境规制对企业创新绩效产生显著促进作用,而滞后一期的环境规制不利于提升企业创新绩效;以2005年确定的全国主要污染排放物总量控制计划中的化学需氧量(COD)减排目标作为2011年各城市环境规制的工具变量,并采用两步最优GMM方法再次检验了基准回归结果;当期环境规制对不同区域、不同所有制及是否嵌入全球价值链的企业的创新绩效都存在稳健的正向促进作用;提升产品性能、对员工提供技术培训、引入新技术和更有弹性的生产运作程序是环境规制促进企业创新绩效的影响机制。