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摘要
随着国际资本市场的全球化进程和知识经济的飞速发展，会计理论也在不断的发展，日臻完善。我国新会计准则的颁布施行，首次系统规范了企业职工薪酬的确认、计量和相关信息的披露。本文在分析新旧准则关于职工薪酬不同之处、新准则对企业职工薪酬的影响、新准则对企业会计核算的影响及新准则对企业未来发展的影响基础上，总结会计准则—职工薪酬未来的发展方向，进而从会计学的角度提出企业应从合理设计企业职工薪酬、制定统一的职工薪酬会计核算标准、改进新增职工薪酬的核算方法等方面来适应当前薪酬准则及其未来发展方向，从而在保障职工利益的同时，实现企业良性发展。
