效益最大化是所有企业追求的终级目标,要想实现这一目标却离不开全面预算的管理与绩效考核的评价与跟踪,由此实现过程管控全覆盖,实现企业利润最大化目标。本文主要分析了企业全面预算管理与绩效考核过程中存在的问题,提出了加强企业全面预算管理与绩效考核的工作举措,旨在全面推进企业的内部管控力度,提升企业管理水平。
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