人力资源管理实践中企业文化的应用探究

作者：张晓

来源：现代经济信息, 2019, (06): 35.

• 人力资源管理
• 企业文化
• 应用

二十一世纪企业之间的竞争在很大程度上是企业文化的竞争,也可以称为品牌文化的竞争。企业文化应用到人力资源管理实践之中,有助于提高员工的工作自信心和工作士气,使员工能够充分发挥自己的创造力,从而更好地实现企业的发展目标。