近年来,企业与品牌的运营模式发生了很大改变,尤其在快时尚服饰行业。在研究这种模式下对人才共性的需求时,进一步衍生到与教学结合的人才的培养模式创新,主要从"互联网+买手"信息化移动教学、"理论+实训"实操化教学、双元协同化教学、项目化模拟教学、"买手+"特色化教学和专业融入思政教学几个方面展开创新教学。
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