领导决策“失度”问题及对策

作者：刘政

来源：领导科学, 2019, (17): 27-30.

DOI：10.19572/j.cnki.ldkx.2019.17.041

• 领导决策
• “失度”
• 准度
• 精度
• 力度
• 温度
• 远度

现实中,一些领导决策过程中不同程度地存在有失准度、有失精度、有失力度、有失温度和有失远度五个方面的问题,影响了决策效果。要解决领导决策"失度"问题,必须坚持求真求实,强化决策准度;善于做精做细,提升决策精度;勇于攻坚破难,增强决策力度;秉持合情合理,提高决策温度;务求常管管长,拓展决策远度。