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摘要
区域一体化协调发展和实体企业振兴是推动我国实现现代化的有效路径。基于华东地区2007～2019年A股实体企业数据,以长三角城市经济协调会2010年和2013年两次扩容为准自然实验,使用倾向得分匹配、双重差分模型(PSM—DID)探究区域一体化扩容对实体企业管理层能力和社会责任的政策效应。结果表明:区域一体化扩容有助于提升实体企业管理层能力和促进实体企业承担社会责任;机制检验发现区域一体化通过提升实体企业管理层能力和社会捐赠促使企业承担更多社会责任。进一步研究发现,区域一体化扩容对不同所有权属性企业的管理层能力和社会责任政策效应存在异质性;区域一体化扩容能提升扩容后整体城市和扩容前原位城市内部实体企业管理层能力和企业社会责任,且原位城市提升作用强于整体城市,而对新加入城市内部实体企业没有产生显著的提升作用。
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单位贵州财经大学
