湖南省某三甲医院医生遭受医院工作场所暴力的现状及影响因素调查

作者：明智; 马静^*; 陈曦; 胡家文

来源：中国当代医药, 2020, 27(29): 174-179.

• 医院工作场所暴力
• 影响因素
• 医生

目的了解湖南省某三甲医院医生经受医院工作场所暴力的情况、特点及危险因素,针对医院工作场所暴力的现状及危险因素提出相应的对策和改善措施。方法以湖南省某三甲医院部分医生作为研究对象,2019年7月通过问卷调查了解583名医生的基本信息、工作相关情况、身心健康状况及2018年7月～2019年7月1年内工作场所暴力发生的情况。结果在被调查的583名医生中,科室以内科为主,358人遭受过工作场所暴力,发生率为61.41%,以言语暴力为主,暴力多发生于白天,地点集中在病房和医生办公室,原因多为疗效不理想、治疗等待时间过长,暴力发生时医生大多数正巡查病房和抢救患者。Logistic回归分析结果显示,儿科(β=1.23,OR=1.41,95%CI=1.04～11.24)、急诊科(β=2.60,OR=3.06,95%CI=2.95～58.73)、每周工作时长46～65 h (β=0.58,OR=1.78,95%CI=1.15～2.76)、每周工作时长>65 h(β=0.91,OR=2.47,95%CI=1.42～4.31)、健康状况较差(β=0.99,OR=2.68,95%CI=1.31～5.47)、患有心理疾病(β=0.90,OR=2.46,95%CI=1.51～4.02)是医生遭受工作场所暴力的危险因素(P<0.05)。结论该医院工作场所暴力发生率高,医院对重点科室进行防控,缩短就诊时间,合理安排医生工作时间,保证医生身心健康可有望降低医院工作场所暴力发生率。

• 单位
  湖南中医药大学; 湖南省脑科医院