<正>为加强师资队伍建设,提高青年教师的工程应用能力及专业实践能力,满足应用型人才培养目标的需要,推进产教融合校企合作,实现高校与企业共赢,苏州大学应用技术学院于2015年开展第一轮青年教师进企业挂职锻炼活动。进企业挂职锻炼得到青年教师的积极响应,共有15位教师参与了本次活动,进入与自己教学内容联系紧密的企业,挂职的时间为30天到45天。本轮进企业的教师都有比较扎实的专业理论基础,但大
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