摘要

<正>当前国内高职阶段对该课程的教育重理论和基础,学生往往也只会“纸上谈兵”。而无论是高职培养技能型人才的目标,还是当下市场经济对营销人才实践能力的高要求,传统的教学模式都难以满足。国际盛行的PBL教学模式,通过设置问题情景、问题解决,引导学生掌握隐含于问题背后的学科知识,在提升其解决问题能力的同时,养成主动探索和自主学习的习惯。本文将以核心知识点品牌管理为例,对PBL教学模式进行研究与实践。1 PBL教学模式介绍PBL(Problem-Based Learning)教学模式,通过设置特定的问题情景,让参与人员以合作的方式来解决真实性问题,并通过此方式习得解决问题所需的相关知识。