随着烟草行业市场化取向改革的深化和客户需求的多样化,烟草客户经理需要具备更高的胜任力水平,这样才能有效应对日益复杂的市场环境。本文通过文献回顾、调查问卷、案例分析等方法,梳理出烟草客户经理胜任力基本构成和知识能力要素,从而构建烟草客户经理“六能”胜任力模型,以期为烟草客户经理招聘选拔、培训发展和绩效评估提供有益的指导。