<正>人工智能技术的不断发展,在企业管理方面的应用也愈加深入。人工智能在为企业人力资源管理也带来了一些机遇的同时,也在一些方面出现了一些让人担忧的问题,面对这些影响,企业人力资源管理也应采取一系列积极的态度来处理和应对。伴随着科学技术的进步,人类已经步入了第四次工业革命时代,在这场数字化革命中,人工智能已经日渐被人们接受并