大数据环境下,数据信息技术带来的交流合作和信息共享功能为我国经济发展提供了新的发展动力。大数据信息技术强大的信息检索能力和海量的信息存储能力,使其能更好地为各行各业的发展服务,进而提高社会的电子信息化程度,是促进社会发展进步的重要信息技术之一。基于此,文章分析了大数据环境下的事业单位人力资源管理相关内容,在阐述大数据技术以及事业单位概念的基础上,分析了其发展中存在的问题,进而探讨对应的可行性策略,以供参考。
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