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摘要
《中国工会章程》是工会组织的规章性文件，是处理工会内部事务的基本准则。其自第二次全国劳动大会上诞生至中国工会第十七次全国代表大会，共经历了十二次修改。《中国工会章程》的修改演变具有较强的规律性，即党的中心任务的变化是其修改的根本遵循，工会工作指导思想的发展为其修改作了理论准备，现实性与前瞻性的统一是其修改的基本准则，实事求是、科学发展是其修改的价值取向。这一演变带给我们的启示是，要坚定自觉接受党的领导的政治信念，坚守团结全国工人、图谋工人福利的初心，加强制度意识与制度文化的培育，明确“变”与“不变”的重要意义。
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单位上海工会管理职业学院
