科研单位开展保密工作存在以下问题:对保密工作的认识不到位、信息安全保密人才缺乏、存在无密可保的认识、工作积极性不足等。产生问题的原因是对保密工作源头没有充分重视、保密培训的作用没有充分发挥、管理方式不当、内生动力不足。建议在定密管理方面固本清源、加强保密管理培训的顶层设计、改进保密管理方式、保密工作主动转型、增强保密工作针对性。
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